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年终晚会活动方案

篇一:2015_年公司年终晚会方案

2015年公司年终晚会方案

一、活动目的:

1、增强公司员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势。

2、对2015年公司的发展成绩进行总结,并制定2016年公司的总体规划,明确2016年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,争取新年度 所有员工在工作中都能有出色表现。

二、晚会主题:团结奋进、共创新成绩

三、晚会时间:

2016年1月中下旬

四、晚会地点:待定(要求场地宽敞明亮)

五、五、参加人员:

公司全体员工、领导、加盟商、重要客户。

六、晚会组织:

由公司行政部统一组织、执行。各人员统一按行政部要求负责各事项。

七、晚会总体流程(活动时长预计1.5小时)

1、进场摆放宣传短片(19点之前)

2、主持人开场白,介绍到会领导、嘉宾及晚会流程。(19点开始)

3、总经理致辞,2015年公司总结结和2016年公司发展目标。

4、分公司经理讲话,宣布晚会正式开始

5、优秀员工表彰

6、节目表演、互动抽奖

7、晚会结束(20点30分)。

8、宴席开始

八、各项工作安排

1、晚会节目筹备及选拔(4-5个演出节目,若干互动抽奖):负责人王洪;

2、现场场地布置(含宣传横幅)及风格设计准备:负责人:肖俊雄;

3、前期场地联络及确定(含晚宴场地):负责人:总经办;

4、晚会所需物品、奖品、道具等采购、现场礼品发放准备、参演者服装准备:负责人:黄建波;

5、晚会前期宣传(时间、地点、晚会内容及要求等)、现场人员清点工作:负责人:王洪、蒋文、刘利翠;

6、晚会现场秩序维护:负责人:蒋文、戴翰湘;

7、晚会音响联系及安装调试:负责人:戴翰湘;

8、车辆调度、人员接送:负责人:张平;

9、财务支出、清算、红包发放等:负责人:王新华;

10、优秀员工评选及名单:总经办、行政部;

11、领导讲话稿撰写:总经办、行政部、品牌中心等;

12、晚会主持人选拔确定:行政部;

13、晚会主持稿撰写:主持人;

14、晚会现场摄影:外请人员;

15、晚会嘉宾邀请:总经办;

16、年度工作回顾短片制作:肖俊雄;

说明:

1、以上各项事项内容必须在2016年1月10日前准备好,并报行政部(如方案、名单、安排进度计划表等);特殊事项可延期;各项经费预算必须在2015年12月31日前统一上交至行政部。

2、各负责人根据工作内容,相互调配其它管理人员协助进行,请各部门,各管理人员相互协助,服从工作安排;

3、各负责人充分发挥主观能动性,不拘一格,展现自我个性和风格;

4、对各负责人的工作内容如不能按时按质完成,视情节严重程度对负责人进行40%内的绩效处罚;

行政部

2015.12.2

篇二:2014年终晚会策划方案

贵州万胜药业有限责任公司

2014年年终总结表彰暨2015年元旦晚会

活动策划方案

一、目的

2014年以来,公司围绕年初制定的GMP认证、搬迁改造建设、实现销售突破20000件等三件大事全力以赴,各部门团结协作,各员工不畏艰辛,为万胜的发展进步作出了自己的贡献。

值此年终辞旧迎新之际,公司特别邀约全体员工齐聚一堂,总结经验,表彰先进,庆祝丰收硕果,并一个崭新的面貌迎接即将到来的2015年。

二、主题

以“新起点,新飞扬!”为主题

2014年年终总结表彰暨2015年元旦晚会

三、形式内容:

公司年终总结表彰大会:公司总结2014年,计划2015年;表彰奖励在2014年里工作中业绩有突出贡献的员工。

节目表演;节目评选要点:思想积极健康向上,形式可以多样化,歌曲、舞蹈、小品、朗诵等均可,尽可能展现万胜公司的日常工作、生活为题材,反映万胜发展历程,体现万胜人的精神面貌为宗旨。

年终宴会:酒会、宴会。

四、时间:

2014年12月31日(周三)

表彰大会+节目表演:13点00分-16点30(约210分钟)

宴会、酒会:17点00分-19点00(约120分钟)

五、地点

遵义市深航大酒店三楼会议室(北京路O六一基地对面)

六、参加人员

公司全体员工

七、晚会主持

暂定4人,现正招募中。。。(待选拔)

为提升晚会新颖度及员工参与积极性,也为大家提供一个展现自我的平台,现面向公司招募主持人,从形象气质、普通话、性格、主持能力等各方面条件筛选。

八、流程安排

第一部分:年终总结表彰会。由1人主持。

12:30以前,工作人员布置会场,所有前期工作准备完毕,一切就绪。

12:30-12:45 参会人员入场及签到,签到后发放奖券正联,副联剪入抽奖箱。 12:45-12:50 所有参会人员入坐,工作人员(2人)梳理座位,给领导、嘉宾沏茶。

12:50-12:55 策划检查活动前全部工作,清点人员。

12:55-13:00 工作人员(2人)发放晚会资料:表彰文件、晚会议程、节目单等,前面就坐领导1份/人,各部门、车间各一份。

13:00-13:20 全场安静,熄灯光,表彰大会开始,由请张总作2014年工作总结讲话,并宣读表彰决定。

13:20-13:30 请董事长宋玉致辞。

13:30-13:45 颁奖环节,请公司高层领导(董事长、总经理、董事长助理、副总、总工、总监)等分别上台为优秀员工颁奖,并合影。

13:45―13:55 优秀员工代表、首席员工代表分别发表获奖感言;

13:55―14:00 主持人宣布表彰会结束。节目1上台,拉开年终晚会序幕。

14:05―14:10 全部主持人上台,作年终晚会主持词及报幕。

14:10 节目2准备。。。(详细流程根据节目制定,节目表演中穿插抽奖、游戏等内容)

九、奖项及金额设置:

1、优秀员工、首席员工等奖励根据《公司2014年终评优办法》执行。

2、节目表演,根据领导评委评分选出,评选 一、二、三等奖,分别奖现金,500元、300元、200元。

3、抽奖活动:各种奖品,不分等级。

4、员工节日纪念。

十、人员安排:

策划与协调:黄三珍、黄咏梅

主持:待定

设备与道具:雷东

文字资料:黄三珍

活动用车:李宇

奖品采购与发放:黄咏梅

会场布置:黄三珍、雷东、罗丽娜

摄影(像):刘威

其他:罗丽娜等

十一、费用预算

1、根据《公司年度优秀员工评选办法》执行,

优秀员工、优秀中层管理人员:1000元/人;

年度进步员工:200元/人;

标兵员工:600元/人;

首席员工:600元/人,加每月150元津贴;

单项突出:600元/人;

根据表彰人数确定;

2、会议室租用:2300元/半天;

纪念品:120元*107人=12840元;

抽奖、游戏、节目表演纪念等奖品:4000元

节目表演评奖一、二、三等:1000元;

宴会餐费:900元*10桌=9000元;

酒水:华仁国酒庆典12瓶,费用不计;

饮料:10元/瓶*10桌=100元;

糖、水果、茶等:500元;

会场布置:300元;

此处合计:30184元。

十二、游戏设置及规则

1、踢键子:每组5人参加,同时进行,计时1分钟,累计5人所踢个数计成绩,1个1分。

2、看图抢答:根据投影播放文字题目、图片、音乐等各类内容抢答,各组轮流,题目随机,每题一分钟,一分钟无人回答或回答错误,则本道题Pass,计0分。每组各5题,5次答题机会。

3、传递汽球:规则待定

十三、抽奖活动规则

抽奖活动分两步进行,首先由抽奖嘉宾抽取”幸运观众”,通过入场签到时发放的奖券副联抽取(入场发放正副联编号一致的抽奖券,把副联剪入抽奖箱,以示抽奖资格,公司未参会人员则不参与此活动),幸运观众被抽中后上台抽取奖品。

抽奖活动分2轮或4轮进行,抽奖嘉宾暂定:宋玉、张晓勇、优秀员工代表,首席员工代表。

十四、其它事宜

1、本年终活动为公司集体活动,不带家属参与(公司特定邀请嘉宾除外);

2、请参会人员务必遵守会场纪律,准时入场;

3、会议过程若遇殊情况,可与活动负责人联系,以便及时协调处理。

4、本活动解释权归公司办公室所有。

公司办公室

2014年12月2日

篇三:2015公司年终晚会策划书

2015公司年终晚会策划书

活动目的:

通过本次文艺晚会丰富员工的业余文化生活,活跃假前氛围;加强部门管理者和员工之间的团队合作精神;提高员工对企业的认同感和归属感。为明年打下一个良好的精神基础,也为来年的生活和工作创个良好的精神环境。为此,我公司将通过举办年终晚会,大家共聚一堂,表达对公司的美好祝福,并激励所有员工迈好新生活的第一步。晚会的主题是"事业 梦想 远航",着重突出一个"爱"字。借这个晚会让全体员工再次感受公司大家庭的温暖以及美好回忆。

一、内容、时间、地点:

1、年夜饭时间:2014年1月19日17:00(地址:**);

年夜饭:(准备:就餐场地、播放歌曲、预算就餐费用***)

2、文艺晚会时间:2014年1月19日19:00(地址:**);

二、参加人员:公司全体员工

三、活动具体实施

1、拟定责任人:***

每次活动都必须有相应的一个负责人,对于此次的活动来说,人员较多,必须要统筹好所有的事情,所以在各个方面都要先拟定好负责人,这样有利于活动的正常开展。

2、宣传阶段:***

给每位公司成员都发布这次活动的消息,并积极对此次活动进行宣传。组织大家都报名参加此次活动,为活动更加热闹的展开,奠定一个人气基础。

3、节目准备工作:

A、节目的收集,大力督促同事们参加此次活动。每位员工都必须要参与其中。

B、为了让晚会更加精彩,每个部门必须2个以上节目,其中一个节目必须团队全体人员参与;

C、为了使晚会更加的丰富,在晚会的进行过程中会穿插入几个分段活动。

D、各个成员的活动都必须进行登记、安排。并对每个节目都要跟踪、落实,以防现场出现演出事故。

E、晚会举办的前一个星期,节目策划小组要定出晚会的节目单,包括互动环节的节目,并模拟出晚会的情景。主持稿,也要发给主持人,邀请嘉宾也要邀请好。F、总结彩排,修改细节,同时现场布置方案也要出来

4、 物品准备工作:

a、 道具、音箱和表演中的表演工具都要转备好;准备好舞台布置和其他一些效果装饰物(包括幕布 奖品等)。

b、会场布置:(气球、彩带、礼品、抽奖箱的堆放、游戏所需的道具的摆放、餐桌排列、摆放评委牌、节目单、评分卡、水笔、计算器、统计表、卫生清理 )c 、花生、水果、红酒

四、 活动流程

(1)、开场舞(勇往直前)

(2)、主持人开场,主持人 **

介绍特邀嘉宾评委**;计分(财务会计、出纳) 摄影:**

节目奖金:一等奖1000元 (1个)

二等奖800元 (1个)

三等奖600元 (1个)

优胜奖300元 (3个)

参与奖(礼品)

中途三轮游戏有礼品、嘉宾有礼品;

(3)、总经理宣布晚会开始。

(4)、按照节目的流程,正式现场演出及现场活动。

(5)、表演结束后,评比团队前三名;优胜节目:3个;

(6)、发放年终奖金、宣布晚会结束,并对到场的各位嘉宾及同仁表示最衷心的感谢和祝福。

(7)、主持人安排负责清洁的人员留下,清理现场。

(二)、晚会现场

1) 16:00所需服装及道具到位

2) 16:00场地布置,灯光音响开始调试

4) 19:00所有演职人员开始化妆

5) 19:20主持人到场

6):19:20各部门领取节目单通知参演人做好准备

7) 19:25邀请嘉宾入席并发送节目单

8) 19:30主持人宣布晚会正式开始

(三)、晚会结束后费用处理与总结

1)费用处理 2)晚会总结

五、活动要求:

1、各个策划人员需积极配合,将每个表演都落实到位。

2、各个部门需提供与本部门人数成正比的节目,并不能有二个以上形式雷同的节目。

3、支持人需在晚会开始前,务必将整个晚会的流程都整理清楚。

4、各个有表演的人员,需在自己的节目即将开始前10分钟赶到现场做好节目准备。

5、大家需保持会场和谐的环境,行为礼貌。活动结合公司形象充满积极向上,活而不乱,格调高雅,各个部门的负责人,都必须负责好自己的分内工作。

6、晚会期间注意调动现场气氛,互动活动和奖品的发放尽量照顾到每位员工和嘉宾。

六、晚会预算:**

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