增强内动力提振精气神

为推进“改革创新、奋发有为”大讨论活动深入开展，在全市上下进一步营造奋发有为的良好氛围，从3月13日开始，“时代新人说——改革创新、奋发有为”先进典型巡讲团成员在我市讲时代故事、发时代先声，活动开展一周以来，在全市上下营造出了以大讨论促进大发展、大开放的浓厚氛围，“改革创新、奋发有为”的思想日益植根在每一位干部群众的心中。

宣讲团成员：敢于奋发，就能遇到更好的自己

3月20日上午的市妇联巡讲报告会现场，第一个上场的王红旺一登台，就兴奋地和台下的100多位街道干部分享了一个好消息：在2018年文明城市年度测评成绩排名中，我市名列受评省会城市的第二位。“这样的成绩，与我们街道干部这些年来的辛勤付出分不开，这一刻，我们都可以无悔地说：我的青春真实存在过！我为大太原拼搏过！奋斗过！”

面对工作中时时出现的问题与困难，“创城战士”王红旺总是热情满满地迎接挑战：“没有白走的路，没有白吃的苦。在这个‘改革创新、奋发有为’的新时代，只要你勇于挑战，坚持学习，努力奔跑，就一定能遇到更好的自己！”

巡讲活动开展一周以来，忙碌而充实的节奏，让王红旺感触颇深。当被问及对“改革创新、奋发有为”八个字的理解时，王红旺不假思索说出了自己的感悟：“改革，首先要立足本职，真抓实干，管好自己的一亩三分地；创新，就是要走到一线去，到工作最前沿去发现问题，并创造性地解决问题；奋发，就是要做有担当、有责任的干部，干事业不能畏首畏尾；有为，就是要不断提升自己、充实自己，在新时代更好地服务社会、服务人民。”

王红旺的感悟道出了每一位宣讲团成员的心声，短短几天时间里，100位先进典型勇立潮头、改革创新、锐意进取的奋斗故事，感动激励了一批批干部群众的同时，也激励着他们去追逐更好的自己，在做好本职工作的同时，向社会传递更多的正能量。正如宣讲团成员王娟所说：“能成为这些人中间的一员，能担负这样的社会责任，我甘之如饴，寂静欢喜。”

报告会听众：创新思路，就能破解工作难题

3月20日迎泽区首场巡讲报告会上，迎泽区桥东街道党工委书记樊世勋向在座的500多名听众介绍了时代新人桥东工作站的先进经验。工作站的成长历程，也是迎泽区桥东街道办事处持续解放思想、努力对标一流，奋进新时代、创造新业绩的过程：打破常规不向财政伸手，场地和筹备资金全依靠社会力量筹集；创新性地提出圆梦微心愿的策划：群众需要什么，就组织志愿者帮扶什么，把党的温暖和关怀送到困难群众的心窝里。如今，“您有心愿讲出来，时代新人帮您办”已经成为了桥东老百姓耳熟能详的口头禅。

樊世勋的演讲，引起了在座听众的深深共鸣和感悟：“以改革意识破解工作难题，破除僵化保守，增强创新精神，基层工作正需要这样的改变。”迎泽区房产管理中心工作人员杨帆连日来正忙于辖区内第五立面整治的摸底梳理工作。“第五立面就是城市建筑物的屋顶，如能有序合理利用，可改善生态环境、节能减排。屋顶整治与利用工程在我国一些一线城市已经有了不少的尝鲜经验，但对于太原来说，还是一个新新事物。针对第五立面乱象开展的综合整治工作，对每位参与其中的工作人员来说，都是在摸着石头过河。面对这样一个陌生课题，我们在对标一流、借鉴学习其他城市经验的同时，需要时刻秉持一种创新精神，通过自己的努力，找到最适合太原城市特点的治理思路。”

众多网友：这样的巡讲活动真提精神气儿

本次先进典型巡讲活动期间，网络平台发挥了积极作用，每场报告会都吸引了数万及数十万的视频收看人次。台上，百位宣讲人在激情分享着自己的奋斗故事，网络平台上，众多网友纷纷为这些先进典型留言、点赞：“这样的巡讲活动真提精气神儿”。从网友们结合本职工作的感悟和留言中，更能感受到巡讲活动提振起来的正能量：

在巡讲报告会杏花岭区专场，网友“凡人不凡心”留言：“做时代新人不仅仅是激情满满的演讲，更要落实到学习和生活中”；网友“畅妈”留言：“成功的背后，永远是艰辛和努力，把小事当作大事干，一步一个脚印地往前走，这就是时代新人应该具备的品质，向他们学习”；

在迎泽区专场，网友“奔跑吧”留言：“基层工作要有苦中寻乐的精神，哪怕跑断腿、磨破嘴、赔笑脸，一切只为群众满意，时代新人就应有挑战新时代的魄力”；幼儿教师“高”留言：“时代已经赋予我们新的角色内涵。‘接过孩子抛过来的球’，如何去接，拿什么来接，需要每一位教育工作者学习、学习、再学习，才能适应新时代的要求”；

在尖草坪区卫体系统专场，网友“玫瑰”留言：“幸福和奋斗总之相伴相生，人人争做时代新人，立足本职岗位为人民服务”……本报记者张波

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