温城辉，估值达2亿美金的“礼物说”创办人;余佳文，“要给员工分1个亿”的超级课程表董事长......这些人有着共同一个身份，90后创业者。但抛开这些名人不谈，90后在创业路上更多的是“尸横遍野”。日前，香港长沙商会副会长、绿之韵集团董事长胡国安在绿之韵年度大会上，对集团数千名90后员工讲述了自己曾经创办绿之韵的艰辛旅程，并给予了创业忠告。

　　创办绿之韵前，我曾2年亏光5000万

“未长夜痛哭者，不足以语人生”。胡国安用拜伦的这一句名言做绿之韵年度大会的开篇语。面对着数千名生气蓬勃的绿之韵青年员工，胡国安回忆起自己年少时的创业峥嵘岁月。

(胡国安在绿之韵年度大会上分享自己的创业经历)

上个世纪九十年代初，广东深圳还是个落后的地方。趁着改革的东风，胡国安在这里人生的第一桶金。1992年10月，年轻的胡国安刚刚大学毕业，在收拾好简单的行囊之后，他义无反顾的投身到当时火热的房地产行业。凭借着自己的商业直觉和湖南人的“霸得蛮、不怕苦”的“骡子精神”，在3年时间掘到了人生的第一桶金。1995年，26岁的胡国安带着5000万回到长沙。

“当时还没有绿之韵这个品牌，或者说自己根本还没想到要进入保健品行业，”胡国安表示。如果把人生之路比喻成登山，那么在接下来的2年间，就是胡国安的低谷时期。净水器，药品，酒水……短短两年，所积累的5000万元全部赔光。“其实，当你的能力和财富不相匹配时，赚再多钱回来也没用。现在回过头看，这些年绿之韵的发展顺风顺水，其实财富一定要和能力匹配，否则一切都是虚空。如果在我经历过那些失败前，就让我来开创绿之韵这个品牌只怕也做不到今天这样的业绩。”

　　不是人人都适合创业，但下决心之后拼了命也要成功

“欠缺社会经验和资源的年轻人，特别是大学生，创业成功的概率几乎为零”。面对绿之韵商务部的一位员工是否要支持自己弟弟创业的提问，胡国安给出了这样的答复。

(绿之韵年度大会现场)

其实，创业精神是社会不可或缺的一种精神，但不应该被夸张成对年轻人具有最大诱惑的红苹果。对于懵懵懂懂的年轻人，在告诉他们创业机会的同时，也应该告诉他们——挑战也在那里。2003年，胡国安初创绿之韵，当时的团队只有七八个人，手上仅有一两万资金。长沙东塘一间150平方米的简陋民房，是绿之韵的前生，追梦的胡国安在办公室的沙发上睡了无数个日夜。“要做就要做好，只能有遗憾但不能后悔当初的选择，一定下定决心，拼了命也要成功。”经过十多年的发展，绿之韵在胡国安等人的苦心经营下，成长为一家涵盖保健、制药、日化、房产、酒店等众多产业链条的现代化企业。

“应该把创业当成一种兴趣，创业并不是一件沉重的事情。一旦谈到坚持两个字，那么创业就没劲了。绿之韵从创立到现在，我从来都是兴趣使然，我对直销在中国的发展感兴趣，是自己的好奇让我选择进入其中并有了现在的绿之韵。”在大会的最后，胡国安关于“创业兴趣说”的理论引发了全场绿之韵员工的思考。

【编辑:成展鹏】

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