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深圳“海归岛”:推动大湾区海归创业就业(2)

  在人才服务上,宝安不断优化营商环境,在宝安人才园设立政务服务人才专业分厅,将24个人才服务事项办理关口前移;同时,设立高层次人才服务专窗,推行认定与奖励补贴申领网上“并联”审批;组建高层次人才服务专员队伍,为高端人才及团队提供“一对一”服务。

  政策优人才聚。去年以来,宝安累计精准引才2.9万人;海外引才取得重大突破,7个创赛高端人才团队携创新项目落地宝安。12个留学人员创业项目获深圳市资助,同比增长3倍,占全市22.45%。全区新增人才入户16542人,同比增长55.51%;引进留学生570人,同比增长90%;新认定区高层次人才847人,同比增长26.6%。

  高端人才载体倍增。去年,宝安区新增博士后工作站1家,为宝安区2010年以来获人社部批复首家;新增博士后工作站1家,为全省首批;新增博士后创新实践基地8家,获批数量为近10年之最。如今的宝安,国家级人力资源服务产业园+国家级人才交流中心+国际人才交流大会三大国家级人力资源平台格局形成,开启宝安人力资源发展新时代。

  展望未来,宝安将进一步发挥政策优势和载体作用,树立“精品”意识,实施“品牌”战略,提供周到服务,营造招才爱才、尊才留才的优越环境,让人才在宝安安心创业就业,为深圳“朝着建设中国特色社会主义先行示范区的方向前行,努力创建社会主义现代化强国的城市范例”作出更大的贡献。

  文:丁侃 陈海广 魏华山 吴丽菲

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