人才是创新的根基，创新驱动实质上是人才驱动，谁拥有一流的创新人才，谁就拥有了科技创新的优势和主导权。

　　在总结吸纳四川省近两年来创新创业专项改革试点经验的基础上，省科技厅、省人才办、人力资源社会保障厅、教育厅、财政厅等部门，制定了《四川省激励科技人员创新创业十六条政策》（以下简称“十六条政策”）。

　　11月25日，四川省人民政府新闻办公室召开新闻发布会就“十六条政策”相关情况进行了正式发布。

　　发布会上，省科技厅厅长刘东说，总的来讲，“十六条政策”有着以下四个方面的特点：一是集聚高层次创新创业人才，力求引得进、留得住、服好务。二是给予单位更大的科研自主权，着力完善机制、下放权利、激励放活。三是打通科技成果转化通道，着力解决成果转化的“最先一公里”和“最后一公里”。四是改进科研人员职称评定和出国管理，支持科技人员成长和促进科技交流合作。

　　刘东表示，“十六条政策”的推出，将加速一大批科技成果转移转化，更大范围地调动科技人员投身到创新创业的主战场，为我们实施创新驱动发展战略再添动力。 （记者 仲健鸿）

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