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2009-2010学年度秘书处工作总结

  []2009-2010学秘书处(网 www.unjs.com) 2009-2010学年度秘书处工作总结2009-12-12 13:542009-2010学年度秘书处工作总结在这寒风凛冽,白飘飘的冬季,我们这的工作已接近了尾声,

。工作是做不完的,但在工作的途中,我们要对这一阶段的具体任务及我们所做的工作进行一个总结。中我们也是在不断的总结的理念、人生的真谛、领悟人生的,这样我们才能不走错路,不走弯路,在迷茫的路途中到自己的人生十字标。经过了近一年的锤炼,的栽培,学长的指导。我也找到自己的位置,明确了自己的方向。秘书处本着"内强素质,外拓发展"为目的,要想好别人,管理好这个机构。没有能力是不行的,没有魄力也是不行的。"内强素质"--不管是、体力、魄力,还是为人处世都要达到别人达不到的境地,只有做最好的自己,做到别人有你的理由。还有,做事一定要有思想,我们需要有创新的点子,更需要创新的人,这才是秘书处的发展前途。"外拓发展"---虽说的有点大,但它也有自己的意思:对内,我们要强调自身,不断的完善。对外,遇到事情,我们当然是不仁不让,用最有思想的自己去对待每一件事情。在默默的为服务的过程中,我们也要不间断的宣传秘书处,不仅要让管理学生会知道秘书处的重要性;更要让全校知道管理学院学生会秘书处的工作是值得的称赞的,是值得拿出来表扬的,更是值得别人的。这是我想要看到的效果,更是我想要得到的结果。迷航的夜船需要灯塔,人生的路途需要目标,既然我们有了目标,我们就需要坚定不移的去贯彻它、去领悟它、去实现它;我们需要目标,实现它只是我们的一个小插曲,但要让秘书处成为"明星",我们更要不断的更新我们的思想,我们的思维。"高效学习、高效工作、高效完成任务"这是我们自己的思想,在创新思想的指导下,我们才能走上康庄大道,让秘书处在正确的道路上走的更好,走的更远,也走的更加漂亮。口号,是一不断前进的动力。既然是一个部门,也是一个组织,要想成为者,号召力是少不了的,我们有自己的口号:"精诚,务实创新";这是我们前进的动力,也是我们与助理,我们与他人连接的纽带。要想和别人、与别人沟通,我们就要有自己漂亮的一面,有自己能够拿的出来的展示。口号,是秘书处所有人共同的声音,是它把我们联系到了一起,让我们在一起工作,让我们寻找着一种共同的东西。那个东西,就是让秘书处更好、更快、更强发展的一种"思路",一种"思维"更是一种需要我们共同拥有的"思想",这是助理们的功劳,我们都是积极的。我们需要这种激烈讨论的氛围,只有在这种氛围中,我们才能发挥自己思维,让我们的思想达到一种统一。这是一个部门最最重要的一面,只有我们大家都知道我们的发展方向,我们才会不遗余力的为之奋斗,我们才不会在关键性问题上出纰漏。只有一种"统一的思想",大家齐心协力,秘书处才会发展的更加完善。"精诚团结,务实创新"---真诚,一心一意,团结一致。这是字典的解释,我想我们秘书处的理解可能比这更加的精深。一个部门,一个组织,我们需要这种,这是一种文化、也是一种力量,是我们不断进步的动力。一个企业需要一种文化,一个国家需要一种文化,这就是我们秘书处的文化,大家一条心,共同创造出一个"全新的秘书处",我们有了自己的文化,有了自己源源不断的动力,可以更好的对外发展了。从口号中,我们又进一步阐释了我们的目标,让我们秘书处的思想得到了体现。团结与创新是我们需要探讨的,他们总是相辅相成的。一个人的创新,不算什么。只有大家一起来探讨某一个问题时,我们才会有新的亮点,新的思维。秘书处就是一条把大家聚在一起的纽带,团结的我们在新思想的指导下,会做的更好,也会做的更加漂亮。我们有自己的亮点,但由于秘书处的特殊性,让它总是被别人认为是一个很小的、没有价值的部门,因为我们总是做一些基础性的工作,一些性的事物,一些简单的事情等。但我并不这样认为,我觉得我们有自己特色,我们做的都是服务学生会的事情。只有秘书处的正常运转,整个学生会的工作才不会因为信息不畅通而停止。我一直都把秘书处理解为电脑的核心---CPU,是的,我们就是发挥着这样的职能。工作流程:收集信息---处理信息---发布信息,这是秘书处的运转程序,根据这三个方面我谈谈我的理解。收集信息:学生会各部门先通过自己的单线联系收集自己部门需要的资料,在上交到秘书处的同时,秘书处会有一套自己的收集模式(特别行政助理),我们就是一个"信息资源包",要让这个信息资源囊括更多方面的资源,以前的信息仅仅是管理学院的通知、讲座安排,任务的发布,对于别的院的我们根本不知道,对的消息更是知之甚少。要想管理学院有强势的发展,我们必须知己知彼,那才能百战不殆。作为秘书处的一员,无论是从媒体,网络还是其他的渠道,我们都要有这样一种性的思维,就是遇到有什么新的信息、新的亮点、新的发展模式等我们都要把它们记载下来,在储存到电脑上。既然是服务,我们不仅仅是对学生会,秘书处更要把眼光投入到广大的管理学院学生身上,收集更多关于他们的信息,我觉得这一点我们还没有做到,甚至说,这还是一个空白。所以我们要有自己的思想,我们有"一周一"制度。"一周一汇报"是让学生干部不断的总结自己所做的事情,一周一总结,只有在这种紧张的状态中,我们才会不断的更新我们自己的思想,才会做的更好,有更多新的亮点。而在写的过程中,认真对待,对自己的平也是一个提高,因为人总是在不断的总结中起来的。具体安排:管理学院学生干部每周都要对自己的工作进行总结,总结出自己解决问题的不足,并提出自己的解决思路,要有创新。然后再提出下周的工作,这就是一个学生干部应体现出来的能力。处理信息:这是一个复杂而繁琐的过程,我们展示出自己最大的耐力,静下心来,才能去把它完成好。如今的我们有了电脑,整理文字、处理数据,都变的相当简单。熟练的运用办公软件,也是我们要掌握的一项技能,无论是在这,还是在企业,熟练的使用电脑都是你时的筹码。我们有自己的"学生基本信息管理系统"在处理信息的方面,我把秘书处进行了分组,有会议组、资料组、组、财产保管及清查组。有了这些组,我们处理信息会更加简单,自己忙自己的,不会因为事情的繁杂而混乱了自己的思路。组与组之间既有联系,也有区别。这也是我培养人才的一种方式,

《》()。处理材料既整理,用最完美的格式展示出秘书处的特点,用最真实的数据赢得别人赞扬你的理由。发布信息:思想是无限的,我们运用了软件QQ、飞信等,就是为了更快的发布信息。通过我们的讨论,我们设立秘书处"特别关注"宣传栏,设立"每周关注",这都是为学生们提供便利,让他们了解更多的资讯。秘书处"特别关注"宣传栏,取意是根据特别关注,秘书处的目标是:把学生会的工作展示出来,为学生与老师、学生会创建一个更好的沟通平台。具体安排:用每周的把下周学生会的工作安排,会议通知,对各班级的要求,进行汇总。然后通过秘书处的宣传栏公布出来,让他们知道我们要做的事情,提前安排,也便于我们能更好开展工作,这才是工作高效的体现。思路是提出来了,但怎么去落实,我们还得探讨。本学期,工作已接近尾声,具体的宣传,我们不会做的太多。我们要积累自己的力量,等下学期初始,在爆发出来。做到"不鸣则已,一鸣惊人",这才是秘书处的强悍。设立"每周关注",是更深一层次的解释了"高效学习、高效工作、高效完成任务"这一思想。在这信息发达的时代,我们也不能落后,我们运用了当前的所有通讯软件(QQ、飞信、MSN等),将信息以最快的速度传达到每个学生。我们建立了QQ群,拥有群共享,建立了飞信群。学生会各部门也创建了自己单线联系渠道,更好,更快、更方便的联系到每一个学生。每周关注,我们是以word文档格式传到群共享,在由各班下载,打印后贴在班务上,并作为各班每周班会的学习材料。工作是没有止境的,在工作中总结自己的思路,提出自己的看法,展示出自己的才能。要拿出自己的工作计划,让秘书处更加稳健的发展,这是秘书处我们共同的。秘书处也本着培养人才为目标,从秘书处的分组(会议组、资料组、财务组、财产保管组),我们就能很明确的理解秘书处的工作,这也是一套完整的培养模式,先从单兵入手,在成为复合型人才。每个国家都有自己的法制,每个企业都有自己的章程,每个游戏都有自己的规则。秘书处既然占有重要的地位,那我们也要有自己的制度。我们要用法家的思想来管理秘书处,进而影响整个学生会跟着学习,法家并不寄希望于通过教育将大众改造成新人,而是通过从实际出发,制定制度,配以权利,治理学生会。根据法家的思想,我想到了要从以下三个方面管理秘书处:学生会各部门学生工作制度化;学生会各部门学生工作规范化;学生会各部门学生工作程序化。学生工作制度化,无规矩不成方圆,有了权力,就一定有约束权力的制度,根据《管理学院学生会干部管理条例》各部门可根据自己部门的具体制定本部门的工作制度,也相当于是第一届学生会的部门工作手册,这也是我们大家共同行动的一个准则,我们有《例会制度》、《学生干部值班制度》、《管理制度》、《管理学院学生会财产、财务管理制度》等,有了它我们才不会做错事,才能按规矩办事。不管是领导检查指导工作,还是评集体,我们都是可以亮亮自己的实力,摆摆自己的成绩,因为我们有自己的规章制度,我们办事沉稳,没有纰漏,这才是我们对自己的要求。学生工作规范化,做事情,就应该做的完美、做的漂亮、做到别人连连称赞。就想一个人经常西装革履,发型整洁,看起来都很精神,谁见了不说好。在生活方面,我们既然是学生干部,就要规范自己的言行举止,规范自己的做事习惯,这都是很重要的。现在的学生干部,都觉的自己既然是干部就可以为所欲为,要知道,在学校或许我们在比人面前事学长、学姐,出了学校你就什么都不是了。所以规范自己的行为,在学弟学妹面前留下一个好的印象,这才是我们应该做的。在工作方面,更要规范自己做事习惯,不管是文件格式,还是数据的完整性,都要做到一丝不苟。特别是文件的格式,每次收计划、总结,那格式是五八门,千奇百怪,无法整理装订。既然不能装订成册,交了也没什么作用。对于文件的格式,我会议上强调了很多遍了,如果还是格式问题,那就是自己的问题了。规范包含了很多方面:语言的规范、行为的规范、文件的规范、生活习惯的规范等,这也是法家思想所要求的。学生会工作完美体现的重担就落在了大家的身上,为了学生会的发展,我们要努力做好自己的本职工作,要把规范化的行为方式融合到学习、工作中。学生工作程序化,没有逻辑,整个世界就会混乱,而逻辑思考,就是按步骤,按程序一步一步的推算得出自己的结果。为什么要提出学生工作程序化,就是现在很多学生办事不讲程序,本来很简单的事情,班长都能解决的,他们都要到办公室找辅导员解决,他们已经形成了一种习惯,遇事找老师的习惯。那每个班安排一个班长,多个班级委员是干什么的,摆在那看的,安排他们就是让他们去解决班级的情,他们解决不了,在由他们上报到那,在到辅导员这,那是一层一层向上的。如果学生直接来找辅导员,那老师一天会忙的不得了,那就更没有思路去想别的事情。所以我说学生工作程序化是很重要的,做事情要讲程序,该谁负责,谁都要对那件事负责。如果程序乱了,事情做错了,你最后会很难找到负责人,他们都会推,因为你没有按照正常的程序去做,没有人会认同你做的是对的。为什么开会,要有一个会议流程,证书要填表等这都是为了能更好的按自己的计划办事,为别人做过的事留下一个证据,如果中间有什么问题,按程序还能进行修改,这样就不会有什么大的。中国都是少数服从多数,按大众的程序做事情,你想错都很难,既然有了这个法宝,我们无论是会议、举办、还是搞特色搞创新,都不会和广偏离的太远,这是学生们愿意看到的,更是我们所需要的。工作程序化,是我们必须要落实的一项任务。接下来,我们应落实以下几个任务。一、下学期初始,我们要对秘书处进行微调,秘书处是一个不断运行的机构,不像其他部门,工作具有阶段性、周期性,而我们却从不停歇。所以我想设立一个正秘书长,两个副秘书长,六个特别行政助理,对学生会进行全方位的服务与监督,这是秘书处新的职能,只有这样才能体现出秘书处的特殊地位。二、对于秘书处的分组,我们要进行调整,把四个组进行合并为两个组,(会议组与资料组合并,财务组与财产保管组合并),四个组是培养,两个组是提高,我要你们并不是只会自己组上的事情,跨组,跨部门的去融入学生会,让自己的思想与学生会的精神达到一种统一,培养你们成为更高一层次的人才。三、宣传秘书处,这不仅仅是我自己的目标,也是秘书处所有助理共同的目标,做的工作,做的成绩,只有自己知道是不行的。不展示出来,不拿出来摆摆,就没人知道,那你做的学生工作就是空白,等于说是没做。展示秘书处的基础工作,摆摆学生会的工作成绩,让学生们切身感受到学生会为他们所做的事情,我们一贯主张服务广大学生。关于宣传,秘书处"特别关注"宣传栏是我们的一张王牌,怎样管理它?怎样用好它?都是我们需要考虑的问题。这将是下学期来了之后的重点工程,我们要把它办的相当成功,而且是一炮而红。四、关于秘书处设立"情报信息收集系统",秘书处本来就是一收集信息的机构,为了让信息收集变得更加快捷,更加简单,我们必须要有自己的收集方式。既然是管理,就是找出被管理者的错误,然后对其进行改正,这就需要秘书处提供原始材料,和原始数据。没有任何的原始资料,我们是不能对任何部门,任何学生干部提出有用的,实用的,宝贵的。这个系统的组成人员有特别行政助理担任,副秘书长负责。五、关于特别行政助理的具体意见,特别行政助理相当于是秘书处的"特派员"是安置到每组,对每组的会议纪录、纸质资料、活动等进行规范的整理,然后在报送到秘书处收集存档,这是特派员的最基本的职能。经过,他们将还要拥有一项职能,那就是监督与检查的职能,监督各部门活动经费使用的情况及各部长的规范化的行为习惯。检查各部长的任务落实情况、活动的进展情况、任务的完成进度等一系列问题。这也进一步反映出秘书处法家思想的体现及应用,这一条是很重要的。六、学生会做册子的行为一定要延续下去,因为做册子既是对学生会的一种服务,也是对自己工作成绩的一种肯定。我们所做的工作,其实没多少人知道,我们只有把自己的工作进行打包归类、整理成册,拿出来展示给别人,得到别人称赞。秘书处的主要任务就是做好模范带头作用,服务大家,做出自己的册子,这样别人才知道做册子需要哪些材料。《学生会成员的工作计划及工作总结汇编》、《管理学院学生会制度大全汇编》、《管理学院表格大全汇编》、《管理学院学生干部通讯录》等。学生会各部门也要针对自己部门的特色装订出自己部门的册子,册子就代表了一个部门的工作成绩与荣誉,拿出去是一种荣耀,放回来也是一种珍藏和!所以做册子是秘书处的事也更是大家任务。做好它,我们将成为第一届管理学院学生会的历史并永远的记载下来。以上六条即是我对以后秘书处的,希望我的助理能明白我的思想,清楚我的思路,并努力去实现它。人只有在不断的总结中才能成熟起来,旧的思想,打破常规,运用自己独特的思维,出的明天。管理学院学生会秘书处需要我们这一团结的集体,只有团结一心,奋力拼搏,才能创造出新的思想和思维。有了思想的指导,强悍的成员,我们才能在正确的道路上越走越远,进而离成功越来越近。我希望在大家的团结鼓舞下,秘书处的工作会越来越漂亮。为了我们自己,为了秘书处光辉的历史,我们更应该努力拼搏,打造出秘书处更加的明天。管理学院·学生会秘书长甘琦2009年12月12日
  〔2009-2010学年度秘书处工作总结〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】

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