2018年初成立新品工段后,周庆红克服新品生产技术不成熟、条件不充分等诸多困难,勇挑重担,成为新品工段的核心,从立加、卧加、坐标磨床乃至五轴联动、九轴车铣复合中心,他都可以独立完成。通过他的努力,大大提高了加工的稳定性和加工质量,生产效率提高非常明显。他多次荣获公司“优秀共青团员”“十佳文明青年”等称号。
贵州群建精密机械有限公司党委书记、董事长母庚礼:勇于改革坚持创新
工作30余年,母庚礼以“严、慎、细、实”的工作作风,践行航天企业“求实、创新、协同、奉献”的企业精神,带领企业实现高质量和谐发展,为航天事业和地方经济建设作出积极贡献。
20年前,为增进企业活力和提升职工获得感,寻求企业生存发展之路,群建公司率先尝试国企体制机制改革,按现代企业制度规范改制重组,后续又成立多家产学研优势互补的多元股份有限公司并实现良好发展。
2002年,该公司开始承担国家空间工程重大项目研制任务,时任公司总工程师的母庚礼牵头组建攻关团队、完善组织架构、坚持科技创新,十几年来,相继为神舟系列与天宫系列空间实验室成功交会对接以及“玉兔”月球车探月科考作出了重要贡献,为国家“载人航天”“探月工程”“火星探测”及航天航空防务领域重点型号产品提供可靠保证,群建齿轮传动产品被誉为“中国飞得最高的齿轮”。
该公司先后被授予“全国五一劳动奖状”“贵州省优秀企业”等荣誉称号。
贵州省五一劳动奖状
贵州安吉航空精密铸造有限责任公司:让精铸工匠精神代代传承
贵州安吉航空精密铸造有限责任公司(以下简称安吉精铸),是中国航空工业集团公司下属唯一的专业化铸造企业,致力于“一次成型整体功能部件”核心能力的建设,围绕“材料+铸造+设计组装实验(机加)”进行产业布局,打造铸件“精品工程”,以国家级技术中心(铸造研究院、技术研发孵化中心)为核心,航空精密铸造产业园+航空材料产业园为两翼,新区和老区协同发展,做实做强精铸主业、做大做好园区项目。
作为航空工业集团军民融合改革四家试点单位之一,该公司的注册资本由原来的8095万元增至1.73亿元,目前已经完成第二轮增资扩股工作。2018年,安吉精铸完成工业总产值4.5亿元,利润总额1613万元。
安吉精铸在钛合金精密铸造、铝合金精密铸造、高温合金精密铸造、钛铝合金铸件致密化处理、模具设计、加热器产品及自动控制方面具有多项核心技术,累计获得专利授权100余项、省部级科研成果奖15项,拥有“大型复杂高温合金铸件离心浇注方法”国防专利,获得铸造行业国家认定唯一授牌的企业技术中心和“贵州省高新技术企业”称号,拥有国家实验室认证的理化检测能力。
同时,安吉精铸大力培育“工匠文化”“精益文化”,在公司范围内组织开展“质量效益记心中 创新创效当先锋”月评“明星员工”活动、“安吉工匠”评选表彰等活动,让安吉精铸的工匠精神代代传承。
际华三五三七制鞋有限责任公司:强化企业管理促发展
际华三五三七制鞋有限责任公司,成立于1966年,是国内大型橡胶鞋靴制造企业,主要从事鞋靴和天然橡胶的生产与销售。53年来,该公司先后获得中央企业先进集体、“全军先进企业”“省级先进企业”“贵州省先进基层党组织”以及“贵州省重合同、守信誉”企业等100多项殊荣。
近年来,该公司不断加强企业管理,实施“225”管理、“双模化”管理、5S管理、信息化管理、精细化管理、人才战略管理等。仅在“精细化管理”中开展的“千万节约工程”,每年挖潜1000万元以上。
同时,该公司打破“工龄定贡献”的传统弊端,实行岗位工资制,完善了绩效考核与薪酬管理办法,重奖了新产品开发人员和新产品销售人员;强推渠道改造和升级换代工程,使公司的产品畅销全国各地,成为消费者热捧的“香饽饽”,每年销售产品近4000万双,产品销售占全国市场份额的20%以上,连续多年占据全国胶鞋十强企业榜首。
该公司还建立起了产、学、研相结合的技术创新体系,与四川大学,浙江大学、贵州大学、军需装备研究所等进行合作研发,取得成果236项,拥有专利365项(其中近三年取得专利116项),省部级以上科技成果23项。“鞋用橡胶高效硫化新技术开发与应用”项目分别获得贵州省科技进步一等奖和科技成果转化一等奖。
贵州省工人先锋号
贵州振华华联电子有限公司灵敏开关车间装配组:刻苦钻研勇攀高峰
2017年11月,为更好做大做强主业开关产品,贵州振华华联电子有限公司将原开关装配车间拆分为灵敏开关车间和机电开关车间,其中承担微动(含气密封微动)、按钮(含带灯按钮)两大系列军用开关总装的军品三班调整为灵敏开关车间装配班。
装配班现有职工33名,其中女职工有32名。装配班总装的开关产品以体积小、结构精致、实现高度灵敏控制而称著,大部分为高等级高附加值产品。
多年来,装配班职工刻苦钻研,创新进取,以勇攀高峰的精神克服一个个总装难题,确保交付,为公司全面较好完成各项国防重点工程配套任务作出了重要贡献。班组多次被评为公司先进班组,2015年被贵州省国防工会授予“五一巾帼标兵岗”称号。
碰上难啃的骨头,装配班就成立攻关小组,与技术员一道攻关。通过开展“人人都是师傅、人人都是骨干”相互学习活动,常态化推行“金点子”创新等活动,让班组人员在工作中多动脑筋,让好的装配思路与方法得到共享,形成了“敢为人先、勇于创新、求真务实、追求卓越”的班组文化。据统计,2018年,灵敏开关车间装配班总装微动、按钮两大类开关共50余万只,实现销售收入6270万元,为公司全年实现营业收入同比增长28.8%、利润同比增长94.4%作出了贡献。
保利新联爆破工程集团有限公司混装分公司黔陶地面站生产班组:积极主动勇当先锋
黔陶地面站生产班组共有职工13人,是一个团结、奋进的集体。他们紧紧围绕生产这一中心抓好基础工作,积极主动、勇当先锋,将安全工作做到有计划、有目标、有检查、有考核。
该生产班组积极营造“学习工作化,工作学习化”的良好氛围,注重职工队伍整体素质的提高,遵循“做事先做人”的宗旨,加强职工职业道德和技能的双重培训。日常工作中,他们牢记“安全为了生产,生产必须安全”,将安全放在首位,把劳动安全教育渗透到生产经营的第一线,同时开展形式多样的安全教育,组织职工进行安全教育培训。2018年,生产班组全年中未出现任何安全事故,共整改安全隐患157项,整改率达100%。