人物经历
1973年中学毕业,1977年调入原杨汛桥建筑工程队,
1980年1月至1985年4月任绍兴杨汛桥修建队企业技术负责;
1985年5月至1994年12月任绍兴县第六建筑工程公司法人代表兼总经理;
1995年1月至2000年12月任浙江宝业建工集团有限公司董事长兼总经理;
2001年1月至2002年7月任宝业建设控股集团有限公司董事长兼总经理;
2002年8月至今任宝业集团股份有限公司董事长;兼任浙江省建筑业行业协会副会长、浙江省土木工程学会施工学术委员会顾问委员等社会职务。
浙江省第十三届人民代表大会代表。
所获荣誉
享受国务院特殊津贴专家,
住房和城乡建设部《中国建筑业改革与发展》课题组专家库成员,
曾获“全国建设系统劳动模范”,“浙江省有突出贡献中青年科技人员”,浙江省突出贡献企业经营者,“国家可持续发展实验区先进个人”,全国优秀建筑企业经理等多项荣誉,是浙江省第十三届、绍兴市第七届人大代表。
在他的领导下,宝业集团不断地发展壮大,并在建立雄厚的经济、技术基础的同时,连续四年有四项工程荣获国优“鲁班奖”,二十多项工程获省级及以上奖项。
个人见解
对企业发展的见解
1.庞宝根认为科学发展是企业转型升级的必然选择,和谐发展是实现企业价值最大化与可持续发展的必由之路。
2.以平等为前提的企业文化,才是实现“讲到员工心上,落到员工心中”的和谐文化,是一个企业看不见的、无法被复制的“可持续发展力”,是企业走向百年的历史通行证。
3.利润是企业实现价值的前提和条件,但是企业最终要体现的企业最高经营价值--社会责任,为社会、为人类奉献,才是企业生存价值的所在。
发表专著
《C70-C80高性能商品混凝土的研制与开发》
《杭州双牛大厦基坑围护工程施工》
《“老虎”已出山,“猴子”怎么办?》